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發揮黨建功能 優化整體合力 |
---太倉青草湖度假村黨建工作報告
太倉青草湖度假村是公司歷盡艱難搶救保留下來的國有企業，自從我們拿回的第一天起，就將黨和工會這一重災區作為重中之重，強抓不放。經過內部整改陣痛之后，在公司黨委的直接關心和扶植下，遵循“強基、發展、創新”的要求，黨建、工會起頭并進，平凡之中顯身手，微細之處傾心血，以充分發揮企業黨建功能為載體，以顯現黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用為重點，以深化支部“達標創先”活動為抓手，弘揚逆境之中求奮進，開拓進取創一流的精神，進一步推進黨的組織、思想和作風建設，全面提高黨員的整體素質，為度假村各項工作的穩定健康協調有序發展，提供了堅實的政治、思想和組織保證。
正是基于領導工作到位、思想意識到位、措施落實到位，近兩年來，太倉青草湖度假村黨支部先后被太倉市委組織部和市總工會列為黨建和工會工作的示范點，并被授予“先進基層黨組織”和“模范職工之家”等光榮稱號，員工的崗位技能比賽活動也被“太倉日報”和太倉電視臺相繼報道。青草湖度假村是太倉市委第三批保持共產黨員先進性教育聯系點，組織部將派駐記者進行宣傳和推介，多層面、寬縱深提升企業無形資產，我們的主要做法是：
一、 設定目標達標創先，規范制度強化黨建
首先，認真制訂創建計劃。支部在認真總結以往創建工作不力，支部與工會接近癱瘓，形同虛設的基礎上，為扭轉乾坤，力求做到學習效果顯著、思想工作有力、協助作用明顯、管理監督到位、基礎工作扎實，認真查找出薄弱環節和不足之處，有針對性地制定支部工作目標和工會工作計劃，并予認真抓實抓好，努力推進創建活動不斷地深入開展。其次，認真抓好組織生活。進一步完善黨內民主生活制度，不斷強化黨員的組織觀念和黨性觀念。再次，進一步加強黨性教育。通過開展形式多樣的黨性教育活動，不斷增強全體黨員黨的觀念和黨員意識，使黨組織的業績更突出、黨員的形象更鮮明，促使不少員工向往成為其中的一份子，積極靠攏黨組織，紛紛向組織遞交了入黨申請書。還有，進一步加強和規范黨務基礎工作，重點抓好各類臺賬的建立和健全，確保了各項活動記錄規范、完整。
二、黨建工建齊抓共管，相互促進獲取雙贏
太倉青草湖度假村黨組織在抓黨建不忘抓工建，堅持以黨建帶工建的工作方針，全力支持工會組織創造性地開展工作，充分發揮工會組織在企業建設中的作用，增強主人翁責任感和民主管理意識。根據太倉青草湖度假村黨組織的具體工作部署和要求，在黨建工作建設的基礎上，青草湖度假村特別注重抓好工會工作。從“職工綜合之家”的建立到規范基層工會工作；從協調基層黨政和工會的關系到改善工會工作條件，提高工會在企業中的地位；從積極開展黨的政治思想宣傳教育工作到積極開展員工工作學習和競賽活動，幫助職工排憂解難凡此種種都凸顯出太倉青草湖度假村黨組織抓黨建工作實，抓工會工做活。
三、 延伸企業黨建平臺，豐富職工文化內涵
太倉青草湖度假村黨組織在日常工作中注重通過用先進的文化來引導職工提升職業道德和修養情操，通過各種有益活動和文化熏陶來豐富職工的文化生活內涵。無論是勞動競賽還是娛樂活動，都能大大激發了員工愛崗敬業熱情，既活躍了企業文化生活，又增強了凝聚力，對檢驗培訓效果也能起到了很好的推動作用。青草湖度假村充分用好“黨員、職工之家”這塊陣地，一是強調“黨員先鋒崗”的示范作用，；二是定期組織職工在“家”讀書看報和電化教育，營造良好的學習環境，拉動企業文化氛圍，讓職工學習和掌握更多的文化知識和業務技能，增強和提升服務意識，在實際工作中培養、評選“優秀員工示范崗”和“巾幗示范崗”，以不斷激發員工積極向上的精神風貌，為太倉經濟作貢獻，為中央企業爭光彩。工作中的亮點有：
1、 增加“硬件應用”。
太倉青草湖度假村舍得加大硬件的投入。在度假村專門辟出120余平方米的場地設成“黨員、職工之家”，室內不僅寬敞明亮，還配備了有線網絡信號線、寬帶網絡信號線和電腦，音響及功放影碟機，更有各類書報和雜志無數，殷實的硬件投入不單讓黨員和職工“我愛我家”，就連太倉市委組織部王大明副部長率考評組對青草湖度假村黨建工作和“黨員、職工之家”進行實地檢查考評也欣喜地贊譽道：“青草湖度假村‘黨員、職工之家’堪稱一流，太倉周邊企業絕無僅有！”企業黨委書記對度假村黨支部批示，更讓人倍感欣慰。
2、 提升“軟件作用”。
有道是：“一個黨員一面旗，一盞燈亮一片”，因此，無論是黨建工作或是工會工作，青草湖度假村黨支部都能做到上下結合、點面結合，形成的統一意志和統一的步調，突出領導的實踐帶動和示范導向作用，強化提升職工精神境界的反作用，擴大企業文化建設面向社會的輻射力。
3、 擴充“程序運用”。
用先進的文化陶冶情操，用豐富的活動推動創建。太倉青草湖度假村黨支部與工會組織歷來重視企業文化建設凝聚與激勵作用，近兩年來，定期或不定期地組織員工開展了多項活動，以讓員工掌握更多的文化知識和業務技能，增強和提升服務意識，激發其積極向上的精神風貌。日前，太倉青草湖度假村黨支部與工會就組織了160余名員工參加崗位技能和文體活動競賽，比賽項目涉及所有的服務崗位，既有鋪床、也有擺臺、又有刀工、還有點鈔、以及電纜線對接、消防水龍帶快速收放、拔河、劍舞、演唱等12個項目。只見這邊動作敏捷、繁忙穿梭，又聽那邊歌聲響起、龍騰虎躍，參加比賽的員工們全身心地投入，駐足的觀眾掌聲、加油聲，聲聲不息，歷經三個小時的比賽，出色地展示了企業職工的新風采�？茖W的管理凝聚人，正確的理論引導人，高尚的情操塑造人，豐富的活動鼓舞人，太倉青草湖度假村黨支部所營造的氛圍與環境，使職工積極向上的正氣蔚然成風。
太倉青草湖度假村作為公司經過不惜努力，費盡艱難曲折槍回的國有資產，另因涉及司法程序，各項工作尚處逐步理順階段。但不論是太倉青草湖度假村，還是企業接受后的公司黨委，能統一思想和認識，將困難轉化為動力，變劣勢為優勢，把工作重點放在了黨建和工會工作上，在盡短的時間段內將當時企業的重災區，已處在癱瘓地步的黨建和工會工作徹底扭轉了局面，步入太倉市先進基層黨組織行列這一長足進步，傾注著公司黨委、度假村支部、全體黨員職工共同的心血。
今天，我們已經有所改變，明天，我們將有更加長足的進步，正如企業黨委關書記所希冀的那樣“借此東風，強力發揚黨員的先鋒模范和帶動作用，立足企業發展，弘揚正氣，吹起清風，拉動全體員工愛崗敬業，愛企如家，齊心合力，爭創先進，共創輝煌，為企業，為太倉經濟騰飛全力燃燒；為中央企業在這個活動中和今后的工作中勇當先鋒！”
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